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近年來，洛陽市堅持把人才作為支撐發展的第一資源，加快建立科學有效的人才投入機制，成功設立“河洛英才創新創業投資基金”，推動人才鏈、產業鏈、創新鏈、資金鏈深度融合，激活人才創新發展新引擎。

一是堅持需求導向，設立人才項目專項基金。圍繞洛陽市平臺型創新城市、青年友好型城市、“風口”產業發展等戰略目標，出臺《洛陽市河洛英才創新創業投資基金實施方案》，成功設立河南省政府投資規模最大的人才項目基金——“河洛英才創新創業投資基金”，該基金由市級專項資金引導、省創投母基金參股、縣區財政資金共同參與，總規模達到5億元。按照“投早、投小、投科創”的理念，人才基金優先對接科技含量高、助推產業轉型發展、攻克“卡脖子”難題等創新潛力大的人才項目進行扶持。建立“政府引導，市場培育”的創新創業投資機制，充分發揮資本市場在推進科技創新和產業發展上的資本激勵機制，撬動社會資本投入，打造以人才創新創業為主要投向的股權投資基金集群，加快實現人才、產業與金融資本的有機整合，更好地支持人才創新創業。

二是突出金融賦能，打造人才金融服務組合拳。不斷加大人才創新創業金融支持力度，積極為人才搭建“資金池”，開拓“融資源”。健全“人才貸”“成長貸”等金融產品，建立近7000萬元的“科技貸”風險補償資金池，可為青年創新創業企業提供近7億元的科技貸融資支持，完善風險補償資金池、信用貸資金池等金融服務功能，高校畢業生在洛創業可享受最高100萬元的創業擔保貸款。實施“投貸聯動+事后獎補”相結合的創新創業人才支持政策，單個人才項目最高可獲得5000萬元人才基金投資支持、2000萬元“科技貸”及200萬元“事后獎補”，以金融“組合拳”解決人才（團隊）“有智無資”的發展痛點，助推洛陽技術創新、產業升級與經濟高質量發展。

三是涵養人才生態，優化人才創新創業環境。加強政策供給、要素供給和服務供給，形成全過程、專業化、多層次人才服務政策體系，打造“一站式”線上線下綜合服務平臺，建立人才服務專員制度，為人才提供創業輔導、金融支持、成果轉化、法律保障等全周期服務，進一步優化人才創新創業投資環境，推動更多人才帶專利、項目、團隊來洛創新創業，促進洛陽“人才鏈、產業鏈、創新鏈、資金鏈”外引內聯、深度融合，用最優環境拴心留人。

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